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认识米井VI



“米井”二字是由三个层次的精神内涵共同构建而成。


      一、“米”代表的是粮食,“井”代表的是饮水,是我们的生活之本。寓意米井公司的经营发展要融入人们的现代数字生活当中,米和井都是开放字形,要无限满足人们生活的基本需求,努力实现最广大消费者的诉求。

      二、“米”代表返回键,“井”代表确认键,点出了行业性质。“返回”是指退一步,“确认”是指进一步。正如世间均是矛盾的统一体,共融与和谐是米井传达给顾客、员工、伙伴的文化内涵体现。

       三、“米”是长度的计量单位,是标准的代表者;“井”是井井有条,体现了规则与制度。两者结合即为标准与制度,彰显了米井的企业管理思想,将米井打造成行业的领导者,坚定信念。其中“井”还延伸了预取必先予的付出思想以及坚持就是胜利的精神动力!





米井企业文化

1、公司的使命

推动社会商业进步,为人们生活提供更便捷、更实惠的产品和服务,为国际旅游岛的建设贡献力量。

2、公司愿景

成为一家受人尊敬、值得信赖并让员工引以为傲的百年老店。

【检验标准】:

(1)本地区的行业标杆,企业盈利水平和服务水平均领先同行业。

(2)为推动本地区商业进步方面做出重大贡献,社会形象好。

(3)企业员工平均工资高于本地区同行业水平20%以上。

(4)本地区政府重视扶持、社会人才向往。

3、米井的核心价值观

诚信(向善向上走正道、言而有信讲信誉)

勤奋(天道酬勤、拼到让自己感动)

忠诚(在公司一天,就百分百尽一天的职责)

以人为本(爱顾客、爱员工)

4、米井的经营理念

(1)一切以客户为中心:

充分满足顾客需求、提高专业水平、提高服务水平。

先做朋友,后做生意;先做服务,后做买卖。

让客户有参与感,参与个性化的服务定制。

管理围绕满足顾客需求展开:一线为客户服务,后勤为一线服务,高层为基层服务。

(2)实现员工价值。

以人为本,给有意愿的人更多的机会,让员工更好成长

因才用人,提供平台帮助员工创造价值,最终实现人生梦想

5、米井的团队精神

拼搏精神—拼到让自己感动

6、米井的财富观

让有结果的人先富起来。

(1)价值决定价格(收入)。

(2)先值钱,才有钱。

7、米井的工作方式

高效率:以结果为导向,以问题为导向。


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